방위사업청이 현역 군인과 공무원에게 당연직으로 맡겼던 보직의 문호를 개방한다. 담당자의 출신별 칸막이를 철폐해 효율성을 높이기 위한 인사실험이다.
방사청에서 그간 각군의 주요 무기획득사업에 관련된 보직은 현역, 정책ㆍ계약업무는 공무원이 각각 도맡아 왔다. 그 결과 부서간 의사소통이 부족하고 무기도입사업이 각군의 입김에 휘둘린다는 지적을 받았다.
이에 방사청은 현역이 다루던 전차ㆍ장갑차사업팀, TA(공격기)-50 항공기사업팀, 전자전사업팀 등 주요사업팀장에 처음으로 일반직 공무원(부이사관 또는 서기관)을 내정했다. 반면 공무원이 맡았던 정책ㆍ계약분야 주요직위인 방산정책과장과 정책조정과장, 원가총괄팀장 등에는 현역 군인(대령)을 임명할 계획이다.
방사청 관계자는 23일 “국ㆍ부장이 공무원이면 총괄과장ㆍ팀장은 현역으로, 국ㆍ부장이 현역이면 공무원이 총괄과장ㆍ팀장을 맡는 식으로 보직을 조정해 그간 문제가 됐던 공무원과 현역 간의 벽을 없앨 것”이라고 설명했다. 방사청은 또 실무자라도 업무 능력이 우수하면 팀장으로 발탁할 계획이다. 이번 인사실험은 다음 달 7일부터 시행된다.
김광수기자 rollings@hk.co.kr
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