올해 취업시장의 최대 이슈는 '대기업의 면접 강화'였던 것으로 나타났다.
잡코리아는 기업의 인사ㆍ채용담당자 844명을 대상으로 '올해 취업시장의 최대 이슈'에 관한 설문조사(복수응답)를 한 결과 '대기업의 면접 제도 강화'(62.9%)가 1위에 꼽혔다고 19일 밝혔다.
대기업들이 신규인력 채용에서 토익이나 학점 등 스펙(취업에 필요한 각종 증명서) 보다는 면접을 통해 실무관련 지식을 갖추고 기업문화에 적응할 수 있는 인재를 구하려는 경향이 뚜렷했다는 것이다.
구인난을 겪는 중소기업이 필요한 인재를 구하기 위해 임금을 대폭 상향한 바람에 '중소기업 올해 연봉인상률 평균 7.3%'가 59.8%로 2위에 올랐다.
취업 후에도 원하는 직장을 찾기 위해 취업사이트를 접속하는 신입사원이 늘면서 '신입 직장인 60% 구직 중독'(58.8%)이 그 뒤를 이었다.
'대기업의 60%가 영어면접을 시행'(57.7%), '외국계 기업의 대졸 초임 평균연봉 2,830만원'(55.7%)은 각각 4위, 5위로 선정됐다.
손재언 기자 chinason@hk.co.kr
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