성과배분제를 도입한 기업이 크게 늘고있는 것으로 2일 조사됐다.재계에 따르면 임금교섭이 본격화됐던 지난 6월말 이후 최근까지 현대자동차 대우조선 한진중공업 삼환기업 등 단체협상을 타결한 대기업들은 대부분 성과배분제를 도입한 것으로 나타났다.
삼성전관을 비롯한 삼성그룹의 일부 계열사들은 1월초와 7월초에 실시되는 그룹비서실 평가와 자체 평가에서 최고평점을 얻을 경우 직원들에게 기본급의 85%를 두차례 성과배분금으로 지급하고 있다.
기사 URL이 복사되었습니다.
댓글0