지난 7월 LG칼텍스 정유 파업사태와 관련, 사측이 파업 노조원들에게 “다시는 파업을 하지 않겠다”는 내용의 서약서를 쓰도록 한 사실이 드러나 인권침해 논란이 빚어지고 있다.단병호 민주노동당 의원은 15일 광주지방노동청에 대한 국회 환경노동위원회 국정감사에서 “사측이 복귀노조원과의 면담에서 ‘어떤 처벌을 받겠느냐’ ‘내년에도 파업을 할 것이냐’는 등의 반인권적인 질문을 했다”며“더 나아가 ‘다시는 파업을 하지 않겠다’ ‘해고자 복직운동을 거부하겠다’는 등 반성문이나 다름없는 서약서와 파업에 참가하게 된 경위서를 쓰도록 했다”고 밝혔다. 서약서와 경위서는 최후까지 파업을 벌였던 노조원 670명 중 최종적으로 회사에 복귀한 600여명이 작성한 것으로 알려졌다.
LG정유 노조 관계자도 “마지막까지 파업을 벌였던 노조원에게 서약서와 경위서를 쓰도록 요구해 대부분 이에 응했다”고 말했다. 이에 앞서 지난13일 광주인권운동센터 등 광주지역 6개 시민ㆍ사회단체로 구성된 ‘LG정유 노조 인권실태 공동조사단’ 역시 “파업 노조원에게 서약서와 경위서작성을 강요하는 등의 복귀프로그램을 시행해 사측이 노동자의 인권과 노동기본권을 침해했다”고 주장한 바 있다.
특히 단 의원은 “서약서 및 경위서 작성은 명백한 부당노동행위이지만 노동부는 여수지방노동위원회를 통해 이 같은 사실을 보고 받고도 아무런 조치를 취하지 않았다”고 지적했다.
사측은 이에 대해 “파업에서 조기에 이탈해 회사로 복귀한 노조원과의 마찰을 최소화하기 위한 복귀프로그램의 일환”이라며 “서약서나 경위서 작성을 강요하지 않았으며 미작성자에 대해 징계 등 불이익도 없었다”고 해명했다.
LG정유 노조는 임금 10% 인상과 근무조건 변경 등 요구사항을 놓고 사측과협상을 벌이다 결렬되자 중앙노동위원회의 직권중재를 거부하고 10여일간 불법파업을 벌였다. 정진황 기자 jhchung@hk.co.kr
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