일과 생활의 균형을 뜻하는 ‘워라밸’ 우수 기업으로 티몬, 롯데쇼핑 등이 선정됐다.
고용노동부는 14일 '일·생활 균형 우수기업 사례 공모전' 시상식을 개최해 소셜커머스 기업 티몬에 대상을 줬다고 밝혔다.
9월 3일∼10월 7일 진행된 공모전에서 티몬은 개발ㆍ기획 직군에 재택근무제를 도입하고 연차휴가와는 별도로 초단기 휴가인 '슈퍼패스'를 시행하는 등 직원의 일·생활 균형을 위한 적극적인 프로그램을 시행한 점이 높은 평가를 받았다.
전 직원이 시차 출퇴근제를 활용하는 롯데쇼핑 E커머스사업본부와 만 1세 이하 자녀를 둔 남성 지원에게 1개월 유급 육아휴직을 의무적으로 부여하는 프렉스에어 코리아는 최우수상을 받았다. 우수상은 피에스앤마케팅(주), (주)엘앤에프, 한국방송통신전파진흥원에 장려상은 금호고속(주), 주식회사 청밀, 좋은아침병원, 울산남구도시관리공단에 각각 돌아갔다.
이성택 기자 highnoon@hankookilbo.com
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